關(guān)于申報2023年靜安區(qū)博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地研究項(xiàng)目的通知
為進(jìn)一步加大高層次青年專業(yè)技術(shù)人才引育力度，推動本區(qū)創(chuàng)新人才隊(duì)伍建設(shè)，促進(jìn)產(chǎn)學(xué)研深度結(jié)合和科技成果轉(zhuǎn)化，提升企事業(yè)單位技術(shù)創(chuàng)新能力和核心競爭力,現(xiàn)面向靜安區(qū)的企事業(yè)單位征集2023年博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地研究項(xiàng)目。首次立項(xiàng)成功的單位可入駐靜安區(qū)博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地，享受基地相關(guān)扶持政策。
一、申請條件
符合以下條件，且在靜安區(qū)注冊、稅收落地的單位可申請入駐靜安區(qū)博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地：
（一）具備獨(dú)立法人資格，未設(shè)立流動站或工作站。
（二）主營業(yè)務(wù)符合靜安區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向，在相關(guān)產(chǎn)業(yè)、技術(shù)領(lǐng)域具有引領(lǐng)示范作用。
（三）具有較強(qiáng)技術(shù)實(shí)力，能結(jié)合自身發(fā)展戰(zhàn)略，提出具有較好市場前景和較高學(xué)術(shù)技術(shù)水平的研究項(xiàng)目；所提出的研究項(xiàng)目有利于技術(shù)進(jìn)步和科技創(chuàng)新，有利于培養(yǎng)和造就高層次人才。
（四）具有一定的生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)模，經(jīng)營管理狀況良好，有較好的經(jīng)濟(jì)效益，能為博士后人員提供必要的科研、生活條件及其他后勤保障。
經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)的高新技術(shù)企業(yè)、技術(shù)先進(jìn)型企業(yè)、小巨人（培育）企業(yè)，“海外高層次人才”“浦江人才”所在創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)企業(yè)，上海領(lǐng)軍人才、靜安區(qū)優(yōu)秀人才所在企業(yè)可優(yōu)先申請入駐基地。
二、工作流程
（一）項(xiàng)目申報：符合資格條件的單位首次申請入駐基地及項(xiàng)目，填寫《申請入駐博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地報批表》及《創(chuàng)新實(shí)踐基地單位博士后研究項(xiàng)目立項(xiàng)表》。
（二）項(xiàng)目審核：基地對申報項(xiàng)目進(jìn)行審核，組織專家評審，對單位科研能力、項(xiàng)目的技術(shù)含量以及創(chuàng)新性、可行性等方面進(jìn)行評估，經(jīng)綜合審定篩選后，報市博管辦備案。
（三）項(xiàng)目發(fā)布、對接及立項(xiàng)：已備案的博士后研究項(xiàng)目向博士后流動站設(shè)站單位發(fā)布,由流動站根據(jù)單位的科研項(xiàng)目需求推薦適合博士后人員。意向博士后人員填寫《上海市靜安區(qū)博士后創(chuàng)新實(shí)踐項(xiàng)目申領(lǐng)表》，單位和流動站、博士后人員達(dá)成合作意向后，即列入擬立項(xiàng)名單。基地組織專家對申請者的科研能力、學(xué)術(shù)水平和取得的科研成果進(jìn)行嚴(yán)格的評估、考核，同時對其個人品質(zhì)、職業(yè)道德進(jìn)行考察，對符合條件的，提出接收意見并報市博管辦備案后，項(xiàng)目予以立項(xiàng)。
首次立項(xiàng)成功的單位即成為基地入駐單位，授予“上海市靜安區(qū)博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地入駐單位”牌匾。
（四）協(xié)議簽署：博士后研究項(xiàng)目批準(zhǔn)立項(xiàng)后，由單位、流動站簽訂《創(chuàng)新實(shí)踐基地項(xiàng)目合作協(xié)議書》，明確各方的權(quán)利、義務(wù)以及工作目標(biāo)、課題要求、合作期限、知識產(chǎn)權(quán)及科研成果歸屬、人事管理責(zé)任、違約責(zé)任等，基地為合作協(xié)議的鑒證方。協(xié)議書一式五份，單位、流動站、基地及博士后個人各執(zhí)一份，并報市博管辦一份備案；同時，單位和博士后個人根據(jù)需要，可就科研項(xiàng)目目標(biāo)、內(nèi)容、進(jìn)度及考核等另行簽訂協(xié)議。
（五）考核管理：基地對入駐單位授牌有效期為3年，期滿后對入駐單位進(jìn)行綜合評估，內(nèi)容包括博士后人員招收情況、合作項(xiàng)目推進(jìn)情況、博士后個人發(fā)展及單位核心研發(fā)團(tuán)隊(duì)建設(shè)情況等。對評估合格的入駐單位，可優(yōu)先推薦申請?jiān)O(shè)立博士后科研工作站；對評估不合格的，予以摘牌并報市博管辦備案。
（六）入駐單位應(yīng)建立博士后人員的管理與考核制度，對博士后人員科研能力、學(xué)術(shù)水平和科研成果進(jìn)行科學(xué)考核，并對其個人品德、職業(yè)道德進(jìn)行考察；參與合作的流動站負(fù)責(zé)辦理博士后人員的進(jìn)、出站手續(xù)，并委派合作導(dǎo)師共同作好項(xiàng)目研發(fā)的指導(dǎo)和考評工作。基地對博士后人員的考核工作實(shí)施監(jiān)督和指導(dǎo)。
三、綜合扶持
（一）入駐基地一次性資助：對新批準(zhǔn)入駐基地的單位，給予一次性資助3萬元，用于啟動博士后科研項(xiàng)目的相關(guān)工作。
（二）博士后科研項(xiàng)目資助：對經(jīng)市博管辦核準(zhǔn)成功立項(xiàng)的科研項(xiàng)目，給予單位每個項(xiàng)目10萬元的資助，用于開展項(xiàng)目研究，根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)展情況和完成質(zhì)量分批次撥付；給予全職研發(fā)型博士后5萬元/年、在站研發(fā)型博士后3萬元/年的日常經(jīng)費(fèi)資助，按年度撥付。
基地資助經(jīng)費(fèi)統(tǒng)一撥付至單位賬戶，單位應(yīng)專賬管理、專款專用，全額用于立項(xiàng)項(xiàng)目，不得用于日常管理、行政、運(yùn)營等成本的支出。單位應(yīng)按照基地科研項(xiàng)目資助標(biāo)準(zhǔn)，給予立項(xiàng)項(xiàng)目不少于1:1的配套資金。
（三）獨(dú)立設(shè)站單位資助：鼓勵基地單位申報博士后科研工作站，基地給予政策指導(dǎo)和跟蹤服務(wù)，對成功申報博士后科研工作站的本區(qū)單位（在靜安區(qū)注冊、稅收落地）提供30萬元工作站建設(shè)和運(yùn)行經(jīng)費(fèi)資助，根據(jù)工作站規(guī)模、建設(shè)進(jìn)度和研發(fā)項(xiàng)目落地等綜合情況分批次撥付。對原為基地入駐單位并已享受基地資助的，補(bǔ)足差額部分。
（四）出站留用資助：科研項(xiàng)目結(jié)束后，對與出站博士后簽訂一年（含）以上勞動（聘用）合同的基地單位，給予5萬元資助，主要用于項(xiàng)目后續(xù)研發(fā)和博士后人員生活補(bǔ)貼，待勞動（聘用）合同履行完畢后向基地申請。
（五）其他扶持：基地為入駐單位落實(shí)人才服務(wù)專員，享受相關(guān)政策服務(wù)，推薦納入?yún)^(qū)重點(diǎn)服務(wù)目錄及人才引進(jìn)重點(diǎn)機(jī)構(gòu)；博士后人員在基地單位從事項(xiàng)目研發(fā)期間，作為靜安區(qū)高層次人才服務(wù)對象，享受人才公寓、人才體檢、療休養(yǎng)、體育鍛煉、文化賞析等方面相關(guān)待遇；在靜安區(qū)開展或推薦上報的各類人才評選、資助項(xiàng)目中，對基地入駐單位及博士后人員給予優(yōu)先推薦和重點(diǎn)支持。
四、受理點(diǎn)
靜安區(qū)人力資源和社會保障局人才服務(wù)科
聯(lián) 系 人：王老師
聯(lián)系地址：大統(tǒng)路480號1907室
聯(lián)系電話：33095560
電子郵箱:jarcfw@163.com
有申報意向的企事業(yè)單位，請掃描下方二維碼獲取相應(yīng)表格，并于2023年2月15日前將《申請入駐博士后創(chuàng)新實(shí)踐基地報批表》《創(chuàng)新實(shí)踐基地單位博士后研究項(xiàng)目立項(xiàng)表》發(fā)送至上述郵箱，簽字蓋章紙質(zhì)版待聯(lián)系確認(rèn)后再送交。
